Региональный центр компетенций в сфере производительности труда РС(Я) продолжает проводить обучение для сотрудников предприятий-участников федерального проекта Производительность труда. Так, 23 апреля в рамках Фабрики процессов обучение практикам применения бережливого производства прошли сотрудники АО Водоканал.
Как отметили в РЦК, Фабрика процессов это учебная производственная площадка, на которой участники знакомятся с инструментами бережливого производства и закрепляют полученные знания на практике. Обучение проходит на основе процесса сборки пульта управления регулятора давления газа. Участники учебной площадки на один день становятся сотрудниками предприятия, на котором они должны улучшить операционные и экономические показатели путем внедрения улучшений на рабочих местах.
Обучение на практике вот главное преимущество Фабрики процессов среди других тренингов по бережливому производству. Участники производят реальные детали и видят, какое влияние простые улучшения оказывают на финансовые результаты. Все начинают понимать важность работы каждого сотрудника и то, что идеи могут появиться у тех, от кого этого совсем не ждешь. Командообразование без лишних слов, отметила тренер Регионального центра компетенций Виктория Егорова.
За один день обучения участники прошли три игровых смены, в течение которых научились применять такие инструменты бережливого производства, как: поток единичных изделий, стандартизированная работа, диаграмма спагетти и инфоцентр.
Как результат, к концу третьей смены участникам удалось выйти в прибыль за счет снижения себестоимости и увеличения качества продукции. По окончании обучения участники достигли главной цели Фабрики процессов, а именно научились выявлять потери и разрабатывать предложения по их устранению.
Добавить комментарий